董明珠身兼中國格力電器董事長、全國人大代表，也是自家產品代言人，在中國網路社群享有高人氣，堪稱一介網紅，但多重身份讓她分身乏術，在接受陸媒《每日經濟新聞》專訪時透露自己「28年沒有休假1天」。
 
面對外界關心格力董事會可能換血，董明珠說：「我在格力28年沒有休假一天，應該可以去休息。」董明珠表示，一個人不可能滲透企業整體發展的脈絡，企業成長無止境，如果其能夠交班的時候，也相信格力能夠更好運營，關鍵點不在於退休的早晚和誰來接班，而是企業能夠擁有源源不斷的發展動力。
 
事實上，中國企業從老闆帶頭加班，因工作壓力大造成過勞死的案例節節攀升，尤其網路業過度加班問題特別嚴重，一些網路公司甚至提出「997」口號，即從早上9點工作到晚上9點，一周7天無休。
 
據北京市總工會2017年的調查顯示，網約車司機（叫車服務）、外賣專員等「網約工」，平均每周工作6天以上佔86.8%，每天工作8小時以上佔42.2%。

中國加班最嚴重的辦公區域前三名分別是北京的中關村軟體園、上海外灘聯誼大廈和杭州濱江區網易大樓。

北京中關村軟體園集中了包括百度、滴滴、聯想等200多家互聯網和IT企業；上海外灘聯誼大廈作為上海市對外開放後的第一幢現代化辦公樓，已有花旗、新鴻基、法國達飛輪船等眾多世界金融和貿易公司入駐；杭州濱江區網易大樓則是網易公司的總部所在地。
 
此外，據《北京商報》等陸媒報導，有「中國矽谷」之稱的北京中關村新創網路業加班是家常便飯，表訂晚上7時下班，但8時以後多數人仍在忙碌，很多時候要到9~10時，甚至隔天凌晨1~2時。
 
中關村新創公司員工不僅平日加班，就連春節前最冷的時候，也都照樣加班。中關村氪空間合夥人兼執行長董博說：「入駐企業的創新熱情很高。雖然說規定的下班時間是晚上7點，但我們的員工需要做運營支撐，基本就沒有正點下過班，很多時候都要到晚上9~10點鐘。」
 
不過，中國全國總工會研究室主任、政協委員呂國泉日前警告說：「現在一些企業甚至以加班文化為企業文化，提倡以加班為榮，這比過勞死更可怕。」
 
此外，北京師範大學勞動力市場研究中心主任賴德勝也表示，中國目前還存在男性長工時與女性「第二輪班」並存的現象。在加班群體中，男性是主力，平均一週工作時間比女性高出約2小時。
 
「第二輪班」則指女性不僅和男性一樣承擔有酬勞動，回到家還要承擔大部分家務勞動。隨著教育程度提高，已有許多中國女性參與社會活動，但是傳統文化的禁錮使得「第二輪班」現象普遍。（財經中心／綜合外電報導）

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