鴻海董事長郭台銘昨日炮轟，勞工苦放無薪假，政府卻在放「選舉假」！呼籲成立跨黨派經濟對策行動小組，解決台灣產業轉型、升級問題，否則等到政府新人新政上軌道，恐怕已是明年第3、4季的事情，台灣禁不起長達一年的空窗期虛耗。

無薪加解雇 創新高

勞動部統計，11月底無薪假人數達5437人，實施無薪假企業數多達50家，創近3年來新高。勞動部勞動條件司黃維琛表示，11月下旬實施無薪假的企業淨增加5家，

根據勞動部統計，今年9月底無薪假人數為1233人，10月小幅下降為1218人，11月又驟升至5437人；實施企業數則從26家、33家、增加至50家。

實施無薪假的企業產業別，電子業占20多家，其次為製造業15家，多數無薪假天數為1個月1至4天，大多為員工人數50人以下的中小企業，超過100人的僅有1家。

預言無薪假 持續放

另根據勞動部「大量解僱概況」資料，10月解雇件數有33件，較9月18件多出近1倍；計畫解雇人數1657人，比9月606人增加逾千人。

台灣放無薪假人數續創新高，郭台銘憂心忡忡說，「不必驚訝，這個趨勢會持續下去。因為我們的政府在放選舉假！」如果要等到新總統明年5月20日上任，政府才開始決策、做事，時間都到2016下半年了，這段時間企業界只能自力救濟。

郭台銘引用前美國總統柯林頓的話，「笨蛋！問題在經濟。」奉勸朝野屏除成見，找出優秀的技術官僚，立刻組織一個超黨派的經濟特攻隊，該通過的法案、該推的政策都要推，不論誰是下一任台灣領導人，都該做這個事情。如果政治人物還在浪費時間辯論產業政策，他說「太慢了！」

組跨黨派經濟特攻隊

「台灣仍有一群想做事的好官，要給他們授權。」郭台銘建議，不妨以無黨籍的行政院副院長張善政為首，盡速成立跨黨派經濟工作小組，企業必須自立自強，但也需要政府作為後盾。

現在播種耕耘，日後才能收成，做一定會比不做來得好，如果任憑政府空窗一整年，「明年放無薪假人數，絕對不是只有現在這個數字。」

針對明年的經濟情勢，他坦言「看樂觀的很少，看持平的一點點，看悲觀的人占大多數，這是大家的共識。」各種區域夥伴關係，希望政府要極力爭取。

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